Einrichtungen und Träger in den Leistungsbereichen nach den Sozialgesetzbüchern stehen ständig vor neuen Herausforderungen, wie z.B. durch Einführung und Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes. Die Refinanzierung wird immer ungewisser, der Dokumentationsaufwand steigt und die Rahmenbedingungen verändern sich ständig. Der eigene fachliche Anspruch sowie die eigenen im Leitbild formulierten Ideen sollten dabei im Blick bleiben.
Veränderte fachliche, finanzielle und strukturelle Anforderungen machen eine konzeptionelle Neuausrichtung erforderlich, die auch ein Überdenken von Organisationsstruktur und Standort bedeuten kann.
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